रुइशीफांगडा में कैसा काम हो रहा है?

रुइशीफांगडा में कैसा काम हो रहा है? पूरे नेटवर्क में चर्चित विषयों और चर्चित सामग्री का विश्लेषण

हाल ही में, रिस्फोंड के कामकाजी माहौल, वेतन और करियर विकास जैसे विषयों ने प्रमुख सामाजिक प्लेटफार्मों और कार्यस्थल मंचों पर गरमागरम चर्चाएं छेड़ दी हैं। चीन में एक प्रसिद्ध मानव संसाधन सेवा कंपनी के रूप में, रुइशिफ़ांगडा में कार्यस्थल का अनुभव कैसा है? यह लेख आपको कई आयामों से संरचित तरीके से वास्तविक प्रतिक्रिया प्रस्तुत करने के लिए पिछले 10 दिनों में इंटरनेट पर गर्म चर्चाओं को जोड़ता है।

1. रुइशीफांगडा के बारे में बुनियादी जानकारी का अवलोकन

2. कर्मचारी मूल्यांकन के मुख्य संकेतकों का विश्लेषण

3. हॉट डिस्कशन फोकस का विश्लेषण

1. वेतन और प्रदर्शन का दबाव

कई वर्तमान कर्मचारियों ने उल्लेख किया: "वेतन संरचना = मूल वेतन + उच्च कमीशन", नवागंतुकों के लिए मूल वेतन लगभग 4-6K है, और वरिष्ठ सलाहकारों की मासिक आय 30,000+ तक पहुंच सकती है। हालाँकि, सख्त KPI आकलन पूरा करने की आवश्यकता है, और जो लोग मानकों को पूरा करने में विफल रहते हैं, उन्हें हटा दिए जाने का जोखिम है।

2. कैरियर विकास पथ

आंतरिक पदोन्नति पथ स्पष्ट है: सहायक सलाहकार → सलाहकार → वरिष्ठ सलाहकार → टीम प्रबंधक → शाखा प्रमुख। एक कर्मचारी ने कहा: "2 वर्ष के भीतर प्रबंधन पद पर पदोन्नत किया गयाऐसे कई मामले हैं, लेकिन उन्हें उच्च तीव्रता वाले काम का सामना करने की आवश्यकता है। "

3. काम की तीव्रता को लेकर विवाद

4. भीड़ के चित्रों के लिए उपयुक्त

कर्मचारी साक्षात्कार डेटा के अनुसार, निम्नलिखित विशेषताओं वाले लोग रुइशिफांगडा में शामिल होने के लिए अधिक उपयुक्त हैं:

•तनाव झेलने की मजबूत क्षमता: तेज़ गति वाले, उच्च लक्ष्य वाले कार्य वातावरण के अनुकूल ढलने में सक्षम

•लक्ष्योन्मुख: मौद्रिक पुरस्कारों की प्रबल खोज

•सामाजिक तितली: ग्राहक संबंध रखरखाव और प्रतिभा खोज में अच्छा

5. 2023 में नवीनतम विकास

1. लॉन्च"स्टार प्रोजेक्ट": नए स्नातकों के लिए 15 दिनों का बंद प्रशिक्षण प्रदान करें, और शुरुआती वेतन में 20% की वृद्धि होगी

2. डिजिटल सुधार: एआई प्रतिभा मिलान प्रणाली शुरू की गई है, और सलाहकारों को उपकरण परिवर्तनों के अनुकूल होने की आवश्यकता है

3. विदेशी विस्तार: नया सिंगापुर कार्यालय जोड़ा गया, विदेशी पदों के लिए आंतरिक प्रतिस्पर्धा ध्यान आकर्षित करती है

सारांश सुझाव

रुइशिफांगदा उन पेशेवरों के लिए उपयुक्त है जो उच्च रिटर्न की इच्छा रखते हैं और उच्च दबाव का सामना कर सकते हैं।"कम आधार वेतन + उच्च कमीशन"पैटर्न ध्रुवीकरण वाले अनुभवों को जन्म दे सकते हैं। यह अनुशंसा की जाती है कि नौकरी चाहने वालों को अपने करियर की योजनाओं के आधार पर सावधानीपूर्वक चुनाव करना चाहिए और विशिष्ट शाखाओं की टीम शैली को पहले से समझना चाहिए।